奉化市事业单位岗位设置工作全面启动

8 月30日 下午，奉化市召开事业单位岗位设置管理工作动员大会。会议贯彻落实了我市事业单位岗位设置管理工作动员大会精神，市委组织部副部长、人事局局长俞伦对该市事业单位岗位设置管理工作有关问题进行了解析说明和具体部署，市常务副市长周世君出席会议并作动员讲话。

会议指出，开展事业单位岗位设置工作是推进事业单位分类制度改革的需要，是深化事业单位人事制度改革的需要，是改革事业单位人员收入分配制度的需要，对维护事业单位工作人员的切身利益，营造吸才、留才、用才的政策环境，构建和谐社会具有十分重要的意义。周市长在讲话时要求 各部门要统一思想， 提高认识、精心组织、周密部署， 正确认识开展事业单位岗位设置管理的重要意义，充分认识实施事业单位岗位设置管理， 扎实有效地把改革的各个环节落到实处，确保全市事业单位岗位设置管理工作顺利完成。

本次岗位设置工作将以推行岗位管理和聘用制度为重点，实现由身份管理向岗位管理的转变。 动员大会后，市人事局将对市直属事业单位、镇（街道）和市直各部门的人事干部分批进行业务培训，确保广大人事干部任务明细、政策把握准确、实施程序严密、操作实务精通。 各单位将结合实际，严格岗位设定程序，具体制定本单位岗位设置方案，并经人事局核准后组织实施。