我市2005年度新录用公务员呈现“四化”特征

【打印】【2005-08-16】【阅读次数：】【关闭】

我市2005年度公开招考录用公务员48人，呈现年龄年轻化、学历高层化、身份社会化、专业多样化等“四化”特征。48人平均年龄26.4岁，硕士研究生3人、本科生38人、大专生7人，有实践工作经验的29人、应届毕业生19人，共涉及法律、计算机、文秘、经济（工业）管理、会计、审计、税务、市场营销、食品分析、城市规划、英语、物理等多个专业。